Em um centro de distribuição, trabalhadores utilizam exoesqueletos e carregam dispositivos que registram…
Publicado por Alexandre Lombardi dos Santos, fundador do GeraProva
Caracterizar e analisar os impactos das transformações tecnológicas nas relações sociais e de trabalho próprias da contemporaneidade, promovendo ações voltadas à superação das desigualdades sociais, da opressão e da violação dos Direitos Humanos.
Fonte: Base Nacional Comum Curricular (MEC).Questão
Em um centro de distribuição, trabalhadores utilizam exoesqueletos e carregam dispositivos que registram batimentos cardíacos, passos e tempo de pausa. Um sistema algorítmico avalia em tempo real o desempenho individual, ajustando metas de produtividade a cada hora. Com isso, os funcionários relatam perda de autonomia, aumento da pressão por metas e sensação de vigilância constante. Sindicalistas apontam que a falta de transparência nos critérios algorítmicos dificulta negociações coletivas. Analise o texto e proponha uma ação coletiva que permita aos trabalhadores negociar o uso dessas tecnologias de vigilância e metas de produtividade.
- A) Solicitar individualmente ao RH revisão dos indicadores de produtividade de cada funcionário
- B) Estabelecer negociações coletivas com cláusulas de transparência sobre os algoritmos de avaliação de desempenho
- C) Adotar fones de ouvido com cancelamento de ruído para reduzir estresse no trabalho
- D) Propor a empresa rodízio de tarefas entre setores sem discutir os parâmetros dos exoesqueletos
- E) Ingressar com ações trabalhistas individuais por invasão de privacidade
✅ Resposta correta: alternativa B
Resolução passo a passo
- O texto descreve um problema coletivo: trabalhadores monitorados por dispositivos e por um sistema algorítmico que ajusta metas a cada hora, com perda de autonomia, pressão crescente e falta de transparência dos critérios. Pelo enunciado, o obstáculo central é a opacidade dos critérios, que impede a negociação coletiva.
- A ação coletiva pedida precisa ser coletiva (envolver o grupo e seus representantes), dirigida ao uso das tecnologias e às metas, e capaz de dar transparência aos critérios. A alternativa B reúne esses três elementos: negociação coletiva, que é o instrumento de representação dos trabalhadores, com cláusulas de transparência sobre os algoritmos que avaliam o desempenho.
- Por que as outras estão erradas: A propõe uma ação individual, o que contraria o caráter coletivo pedido e não enfrenta a falta de transparência. C trata apenas do conforto sonoro e não altera o uso da vigilância nem as metas. D muda a distribuição de tarefas, mas deixa de lado os parâmetros dos exoesqueletos e dos algoritmos, que são o cerne do problema. E é uma ação individual judicial, outra vez fora do caráter coletivo proposto.
- Conclusão: a resposta correta é a B, que coincide com o gabarito oficial.
💡 Dica: Analise o impacto das tecnologias no trabalho e proponha ação coletiva adequada.
Alternativa por alternativa
O aluno acredita que o problema se resolve individualmente, pedindo ao RH a revisão de metas de cada pessoa, sem perceber que o enunciado pede uma ação coletiva.
Negociação coletiva exige incluir cláusulas que garantam informações claras sobre algoritmos, promovendo controle e autonomia dos trabalhadores.
O aluno associa o problema ao desconforto do ambiente (ruído) e trata a pressão por metas e a vigilância como questões de bem-estar individual, sem reconhecer que o problema é de gestão e controle.
O aluno acredita que a rotatividade entre setores reduz a pressão e a vigilância, sem perceber que a alternativa explicitamente exclui a discussão dos parâmetros dos exoesqueletos e dos algoritmos que são o foco do problema.
O aluno entende que a melhor resposta para a vigilância excessiva é a via judicial, mas ignora que a ação pedida é coletiva e que a alternativa trata de processos individuais.
Por que engana: Escolher ações individuais ou que não envolvem negociação coletiva e transparência dos algoritmos.
Raio-X da questão
tecnologia, trabalho, vigilância, negociação
avaliacao
direitos trabalhistas básicos · negociação coletiva
estude direitos trabalhistas e impacto da tecnologia no trabalho
Escolher ações individuais ou que não envolvem negociação coletiva e transparência dos algoritmos.
cidadania_etica
pensamento_critico
cotidiano
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