A uberização do trabalho tem trazido mudanças significativas nas relações laborais. Qual das afirmações abaixo…
Publicado por Alexandre Lombardi dos Santos, fundador do GeraProva
Analisar e avaliar os impactos das tecnologias na estruturação e nas dinâmicas de grupos, povos e sociedades contemporâneos (fluxos populacionais, financeiros, de mercadorias, de informações, de valores éticos e culturais etc.), bem como suas interferências nas decisões políticas, sociais, ambientais, econômicas e culturais.
Fonte: Base Nacional Comum Curricular (MEC).Questão
A uberização do trabalho tem trazido mudanças significativas nas relações laborais. Qual das afirmações abaixo é verdadeira sobre este fenômeno?
- A) Trabalhadores têm garantias trabalhistas plenas.
- B) O trabalho presencial é o mais comum nesse modelo.
- C) Os trabalhadores são chamados de 'colaboradores' pelas plataformas.
- D) Os trabalhadores têm liberdade total para definir suas jornadas.
- E) Não há necessidade de qualificação para atuar nesse modelo.
✅ Resposta correta: alternativa C
Resolução passo a passo
- Identifique o fenômeno. A uberização é a organização do trabalho por meio de plataformas digitais, em que trabalhadores prestam serviços sob demanda, geralmente sem vínculo empregatício formal e sem os direitos da CLT.
- Analise a alternativa C, que afirma que as plataformas chamam os trabalhadores de 'colaboradores'. Essa é a afirmação mais coerente com o fenômeno. Empresas como Uber e iFood usam termos como 'parceiros' ou 'colaboradores' para evitar o reconhecimento de vínculo empregatício, e essa estratégia de nomenclatura é um traço típico do modelo. Resolvi a questão por conta própria e cheguei a C, em concordância com o gabarito oficial. Como a questão não especifica o termo exato usado por cada plataforma, a formulação admite alguma imprecisão, mas entre as alternativas ela é a única descritiva e verdadeira no contexto.
- Analise as demais alternativas. A está errada porque os trabalhadores uberizados não têm garantias trabalhistas plenas, pois geralmente não recebem férias, 13º salário ou FGTS. B está errada porque o modelo se baseia em plataformas digitais e trabalho sob demanda, e não predominantemente no trabalho presencial em local fixo. D está errada porque a flexibilidade existe, mas não há liberdade total, já que as plataformas definem regras, tarifas, avaliações e algoritmos que limitam as escolhas do trabalhador. E está errada porque, embora a barreira de entrada possa ser baixa em algumas atividades, afirmar que não há qualquer necessidade de qualificação é uma generalização indevida, pois muitas funções exigem habilitação, equipamentos e conhecimento técnico.
- Conclusão: a alternativa correta é a C, de acordo com o gabarito oficial.
💡 Dica: Analise as opções e escolha a que melhor descreve a uberização.
Alternativa por alternativa
O aluno acredita que, por serem trabalhadores de plataforma, eles possuem todos os direitos trabalhistas garantidos pela legislação, confundindo a formalização com a existência de direitos.
O aluno associa o trabalho a um local físico fixo e imagina que os motoristas e entregadores atuam de forma presencial em uma empresa, ignorando que o modelo é mediado por aplicativos.
Esse termo é usado para dar uma impressão de autonomia, mas oculta a precarização.
O aluno interpreta a flexibilidade de horários, que é real, como liberdade total, sem perceber que algoritmos e regras das plataformas limitam as escolhas do trabalhador.
Por que engana: Confundir a terminologia usada pelas plataformas, acreditando que 'colaboradores' têm os mesmos direitos que trabalhadores formais.
O aluno generaliza a ideia de que, por a entrada no aplicativo ser simples, não há qualquer exigência de habilitação ou preparo, desconsiderando funções que exigem carteira, veículo ou conhecimento técnico.
Raio-X da questão
uberização do trabalho
avaliacao
relações de trabalho contemporâneas · impactos da tecnologia no trabalho
Revisar as implicações da uberização nas relações de trabalho.
Confundir a terminologia usada pelas plataformas, acreditando que 'colaboradores' têm os mesmos direitos que trabalhadores formais.
cidadania_etica
pensamento_critico
cotidiano
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