Por que confiar no trabalho quando ele escapa a qualquer garantia? Carla, 28 anos, vive em um município do…

Questão

Por que confiar no trabalho quando ele escapa a qualquer garantia? Carla, 28 anos, vive em um município do interior e faz entregas por aplicativo. Seu rendimento varia conforme a demanda, e ela não recolhe contribuição previdenciária fixa. Seus pais, ao contrário, trabalharam por décadas em uma fábrica local, com carteira assinada, salário mensal e acesso a aposentadoria. Pesquisadores afirmam que a economia de aplicativos retoma características de regimes laborais anteriores à era industrial, em que a insegurança e a ausência de benefícios afetavam a estabilidade de várias gerações. Com base no texto, identifique o aspecto do trabalho de Carla que ilustra analogicamente a precariedade intergeracional presente em regimes laborais pré-industriais.

1. A) Jornada fixa com registro em carteira e seguro-desemprego
2. B) Pagamento por tarefa sem garantia de benefícios previdenciários
3. C) Contrato formal com remuneração e contribuições regulares
4. D) Remuneração mensal estável com garantias de aposentadoria
5. E) Horário de trabalho rigidamente definido pelo empregador

✅ Resposta correta: alternativa B

Resolução passo a passo

1. O texto descreve duas situações de trabalho. Carla faz entregas por aplicativo, com rendimento variável conforme a demanda e sem contribuição previdenciária fixa. Seus pais trabalharam em fábrica com carteira assinada, salário mensal e acesso à aposentadoria.
2. A pergunta pede o aspecto do trabalho de Carla que ilustra, por analogia, a precariedade intergeracional dos regimes pré-industriais, em que a insegurança e a ausência de benefícios afetavam várias gerações.
3. O que caracteriza a situação de Carla é a remuneração vinculada a tarefas ou à demanda, sem garantia de benefícios previdenciários. Isso corresponde à alternativa B, que é a resposta correta e coincide com o gabarito oficial.
4. Por que as outras estão erradas:
5. A) Jornada fixa com registro em carteira e seguro-desemprego descreve justamente o modelo dos pais de Carla, não a situação dela.
6. C) Contrato formal com remuneração e contribuições regulares é o oposto da situação de Carla, pois ela não recolhe contribuição fixa.
7. D) Remuneração mensal estável com garantias de aposentadoria também descreve o modelo dos pais, que é o contraste apresentado no texto.
8. E) Horário rigidamente definido pelo empregador não aparece como característica do trabalho de Carla, que tem rendimento variável conforme a demanda.

💡 Dica: Analise as características do trabalho de Carla e compare com regimes laborais pré-industriais.

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