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Em uma cidade brasileira, trabalhadores que realizam entregas e viagens por meio de aplicativos podem escolher…

Publicado por Alexandre Lombardi dos Santos, fundador do GeraProva

Habilidade BNCC EM13CHS403

Caracterizar e analisar os impactos das transformações tecnológicas nas relações sociais e de trabalho próprias da contemporaneidade, promovendo ações voltadas à superação das desigualdades sociais, da opressão e da violação dos Direitos Humanos.

Fonte: Base Nacional Comum Curricular (MEC).

Questão

Em uma cidade brasileira, trabalhadores que realizam entregas e viagens por meio de aplicativos podem escolher quando se conectam, mas dependem das regras das plataformas para receber solicitações. Os aplicativos definem preços, distribuem chamadas, avaliam o desempenho e podem bloquear contas. Como esses trabalhadores geralmente não têm vínculo empregatício reconhecido com as empresas, arcam com custos como combustível, manutenção e equipamentos. Pesquisas e relatos sobre esse modelo apontam que a flexibilidade é acompanhada por instabilidade de renda, transferência de riscos e enfraquecimento da proteção social. Com base no texto, qual alternativa caracteriza a uberização do trabalho e indica seus principais efeitos sociais?

  1. A) Organização coletiva fortalecida, distribuição compartilhada dos custos e expansão das garantias trabalhistas.
  2. B) Substituição de tarefas presenciais por automação completa, eliminação dos trabalhadores e ausência de conflitos sociais.
  3. C) Intermediação digital neutra, autonomia efetiva e manutenção das responsabilidades das empresas contratantes.
  4. D) Gestão algorítmica com flexibilidade aparente, transferência de custos e riscos, e menor proteção social.
  5. E) Vínculo empregatício formal com jornada fixa, custos empresariais e ampliação da proteção social.

✅ Resposta correta: alternativa D

Resolução passo a passo

  1. O texto descreve trabalhadores de aplicativos que escolhem quando se conectam, mas seguem regras das plataformas, que definem preços, distribuem chamadas, avaliam desempenho e podem bloquear contas.
  2. Não há vínculo empregatício reconhecido, e os trabalhadores arcam com combustível, manutenção e equipamentos. Isso caracteriza transferência de custos e riscos para o trabalhador.
  3. O texto aponta flexibilidade acompanhada de instabilidade de renda e enfraquecimento da proteção social. A uberização é justamente esse modelo, em que a gestão feita por algoritmos produz uma flexibilidade aparente, pois o trabalhador tem pouca autonomia real sobre preços e chamadas.
  4. Portanto, a alternativa D é a que caracteriza a uberização e indica seus efeitos sociais: gestão algorítmica, flexibilidade aparente, transferência de custos e riscos e menor proteção social. Confirmo o gabarito oficial.
  5. Por que as outras estão erradas: A contraria o texto ao afirmar organização coletiva fortalecida e ampliação de garantias, quando o texto fala em enfraquecimento da proteção. B trata de automação completa, que não é o foco do texto, que descreve trabalho humano sob gestão de plataformas. C afirma neutralidade e autonomia efetiva, contrariando a descrição de regras impostas pelas plataformas. E descreve justamente o oposto da uberização, isto é, o vínculo formal que o texto diz não existir.

💡 Dica: Analise os conceitos de Uberização e seus impactos sociais.

Alternativa por alternativa

A Erradaerro: Interpretaçãoa que mais engana

O aluno pode ter associado a ideia de trabalho por aplicativo a uma forma de cooperação e tomado a flexibilidade como sinal de mais garantias, ignorando que o texto fala em enfraquecimento da proteção social.

Por que engana: Confundir a autonomia e flexibilidade com a estabilidade e benefícios que não são garantidos na uberização do trabalho.

B Erradaerro: Conceitual

O aluno pode ter entendido a uberização como substituição total do trabalho humano por máquinas, quando o texto descreve trabalhadores reais submetidos a plataformas.

C Erradaerro: Senso comum

O aluno pode ter aceitado a ideia de que a plataforma é apenas uma intermediária neutra e que o trabalhador é plenamente autônomo, desconsiderando que as plataformas definem preços, distribuem chamadas e podem bloquear contas.

D Correta

A uberização combina a intermediação por plataformas digitais e o controle algorítmico do trabalho com a ausência ou fragilização do vínculo empregatício. Embora o trabalhador possa escolher seus horários, a plataforma controla aspectos centrais da atividade, enquanto custos e riscos são transferidos para ele. Esse processo tende a produzir instabilidade de renda e redução da proteção social.

E Erradaerro: Interpretação

O aluno pode ter confundido a uberização com o emprego formal, pensando que a presença de custos empresariais e de proteção social descreve o modelo, quando o texto diz que não há vínculo reconhecido.

Raio-X da questão

Dificuldade Difícil
Bloom Analisar
Leitura alto
Discriminação alto
Peso pedagógico alto
Autonomia do enunciado completo
Cobertura da habilidade multipla
🧪 Simulado🩺 Diagnóstico🧮 Exige cálculo🏠 Cotidiano🔗 Interdisciplinar⭐ Representativa✍️ interpretativa🧩 desafio
🎯 Conceito central

Uberização do trabalho

📌 Objetivo

avaliacao

🧱 Pré-requisitos

conceito de trabalho contemporâneo · impactos da tecnologia no trabalho

📚 Reveja

Estudar os efeitos sociais da Uberização e suas características.

⚠️ Erro mais comum

Confundir a autonomia e flexibilidade com a estabilidade e benefícios que não são garantidos na uberização do trabalho.

🌎 Tema transversal

cidadania_etica

🤝 Socioemocional

pensamento_critico

🏫 Contexto

cotidiano

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