Em sua análise do trabalho assalariado, Karl Marx sustenta que o trabalhador se estranha em relação ao…
Publicado por Alexandre Lombardi dos Santos, fundador do GeraProva
Caracterizar e analisar os impactos das transformações tecnológicas nas relações sociais e de trabalho próprias da contemporaneidade, promovendo ações voltadas à superação das desigualdades sociais, da opressão e da violação dos Direitos Humanos.
Fonte: Base Nacional Comum Curricular (MEC).Questão
Em sua análise do trabalho assalariado, Karl Marx sustenta que o trabalhador se estranha em relação ao produto, à atividade e aos outros homens quando outros decidem como, quanto e para quê se produz (paráfrase). Herbert Marcuse, ao dialogar com essa tradição, argumenta que, na sociedade industrial avançada, a administração técnica e o conforto material podem tornar o controle menos visível. Os indivíduos passam a se reconhecer em bens e metas da organização, e isso reduz o questionamento sobre quem decide (paráfrase). Situação hipotética: uma empresa de logística adota óculos de realidade aumentada que indicam ao conferente, em tempo real, cada item a separar e o tempo-limite. A cada semana, o setor com melhor desempenho recebe um brinde, e o painel exibe ao lado o nome do conferente do mês. Uma pesquisa interna mostra que 86% dos conferentes dizem gostar do sistema, mas 9% afirmam poder alterar a ordem das tarefas e 4% opinam sobre mudanças no método. MARX, Karl. Manuscritos econômico-filosóficos. São Paulo: Boitempo, 2004 (adaptado). MARCUSE, Herbert. A ideologia da sociedade industrial. Rio de Janeiro: Zahar, 1967 (adaptado). A partir do diálogo entre Marx e Marcuse, qual interpretação sociológica explica a combinação entre a alta aprovação ao sistema e os baixos percentuais de decisão sobre as tarefas e o método?
- A) A satisfação com recompensas e a facilidade tecnológica convivem com a perda de decisão sobre o método e o ritmo, o que mantém o estranhamento menos perceptível.
- B) A aprovação elevada indica que o sistema amplia a participação dos conferentes, enquanto os baixos percentuais refletem interesse reduzido em assumir decisões coletivas.
- C) O reconhecimento público e os brindes convertem a pressão por produtividade em autonomia, pois os trabalhadores passam a definir individualmente seu desempenho.
- D) O estranhamento descrito por Marx depende da apropriação do produto, enquanto a aprovação ao sistema mostra que o método e o ritmo não são sociologicamente relevantes.
- E) A tecnologia torna o trabalho mais eficiente e, por isso, os baixos índices de intervenção indicam divisão técnica das funções, sem evidenciar controle sobre os trabalhadores.
✅ Resposta correta: alternativa A
Resolução passo a passo
- A situação mostra que o sistema determina a sequência das tarefas e o tempo-limite, enquanto poucos conferentes podem alterar a ordem ou opinar sobre o método. Portanto, há pouca participação nas decisões sobre o processo de trabalho.
- Os brindes, o reconhecimento público e a conveniência dos óculos ajudam a explicar a alta aprovação. Em diálogo com Marcuse, esses benefícios podem fazer o controle parecer menos visível; em Marx, a falta de poder sobre a atividade e seu ritmo mantém o estranhamento. Assim, A interpreta corretamente a combinação.
- B confunde gostar do sistema com participar das decisões; C trata recompensa e reconhecimento como autonomia, embora não deem poder para definir tarefas ou ritmo; D reduz o estranhamento ao produto e ignora a atividade; E confunde eficiência técnica com ausência de controle, apesar de o sistema impor tarefas e prazos.
💡 Dica: Diferencie gostar do sistema de poder decidir como as tarefas são organizadas.
Alternativa por alternativa
Para Marx, a alienação se define pela falta de controle sobre o processo e o sentido da atividade; para Marcuse, o conforto e as recompensas mascaram esse controle. Os dados (86% de aprovação, 9% e 4% de poder decisório) mostram aprovação convivendo com baixa autonomia, o que caracteriza alienação menos visível e não ausência dela.
Interpreta a aprovação como prova de participação, embora os dados indiquem que poucos podem alterar a ordem das tarefas ou opinar sobre o método.
Por que engana: Confundir aprovação e recompensas com autonomia nas decisões sobre o trabalho.
Supõe que brindes e visibilidade deem autonomia individual, mas essas recompensas não permitem aos trabalhadores definir o método nem o ritmo de trabalho.
Reduz o estranhamento à relação com o produto e desconsidera a atividade e o controle sobre como o trabalho é realizado.
Toma a eficiência tecnológica como evidência de que não há controle, ignorando que os óculos prescrevem tarefas e prazos e que os trabalhadores têm pouca influência sobre eles.
Raio-X da questão
Estranhamento e controle do trabalho na sociedade industrial.
avaliacao
Estranhamento do trabalhador em Marx. · Relações entre tecnologia, controle e organização do trabalho.
Alienação em Marx e controle tecnológico em Marcuse.
Confundir aprovação e recompensas com autonomia nas decisões sobre o trabalho.
Trabalho e tecnologia.
cientifico
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