O que deve conter no roteiro de perguntas para uma entrevista?
Publicado por Alexandre Lombardi dos Santos, fundador do GeraProva
Definir o contexto de produção da entrevista (objetivos, o que se pretende conseguir, porque aquele entrevistado etc.), levantar informações sobre o entrevistado e sobre o acontecimento ou tema em questão, preparar o roteiro de perguntar e realizar entrevista oral com envolvidos ou especialistas relacionados com o fato noticiado ou com o tema em pauta, usando roteiro previamente elaborado e formulando outras perguntas a partir das respostas dadas e, quando for o caso, selecionar partes, transcrever e proceder a uma edição escrita do texto, adequando-o a seu contexto de publicação, à construção composicional do gênero e garantindo a relevância das informações mantidas e a continuidade temática.
Fonte: Base Nacional Comum Curricular (MEC).Questão
O que deve conter no roteiro de perguntas para uma entrevista?
- A) Perguntas aleatórias sobre a vida do entrevistado.
- B) Informações sobre o entrevistador.
- C) Perguntas abertas e fechadas pertinentes ao tema.
- D) Um resumo do que será discutido.
- E) Sugestões para o entrevistado.
✅ Resposta correta: alternativa C
Resolução passo a passo
- A pergunta pede o que deve conter um roteiro de perguntas para uma entrevista, ou seja, quais elementos caracterizam um bom roteiro. Passo 2: Um roteiro de entrevista é um guia organizado de perguntas ligadas ao tema e aos objetivos da entrevista. Para cobrir o assunto de forma completa e permitir tanto respostas detalhadas quanto dados objetivos, ele combina perguntas abertas (que estimulam o entrevistado a explicar e contextualizar) e perguntas fechadas (que obtêm respostas curtas e precisas), sempre pertinentes ao tema. Passo 3: A alternativa C descreve exatamente isso, por isso é a correta, em concordância com o gabarito oficial. Passo 4: A alternativa A está errada, pois perguntas aleatórias sobre a vida do entrevistado fogem do tema e não formam um roteiro planejado. Passo 5: A alternativa B está errada, pois o roteiro é voltado ao entrevistado e ao assunto, e não às informações sobre quem entrevista. Passo 6: A alternativa D está errada, pois um resumo do que será discutido pode existir na introdução, mas não é o conteúdo do roteiro de perguntas. Passo 7: A alternativa E está errada, pois sugestões para o entrevistado não são perguntas e não compõem o roteiro.
💡 Dica: Liste os elementos essenciais para uma boa entrevista.
Alternativa por alternativa
O aluno pode imaginar que a entrevista deve ser espontânea e que qualquer pergunta sobre o entrevistado serve, sem relação com o tema ou os objetivos da pauta.
O aluno pode confundir o roteiro com uma apresentação de quem está entrevistando, achando que o entrevistador precisa se descrever no próprio roteiro.
Perguntas pertinentes ajudam na coleta de informações.
O aluno pode confundir o roteiro de perguntas com a introdução ou a pauta da entrevista, que apresenta o assunto, mas não contém as perguntas em si.
Por que engana: Escolher perguntas que nao estao relacionadas ao tema ou que nao contribuem para a entrevista.
O aluno pode entender 'roteiro' como um documento de orientação para quem responde, quando o roteiro é elaborado pelo entrevistador para conduzir a conversa.
Raio-X da questão
roteiro de perguntas
fixacao
tipos de perguntas · estrutura de entrevista
Revisar os elementos que compõem um roteiro de entrevista.
Escolher perguntas que nao estao relacionadas ao tema ou que nao contribuem para a entrevista.
tomada_decisao
cotidiano
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