Identifique um exemplo de discriminação em ambientes de trabalho.
Publicado por Alexandre Lombardi dos Santos, fundador do GeraProva
Questão
Identifique um exemplo de discriminação em ambientes de trabalho.
- A) Promoção de todos
- B) Salário igual para todos
- C) Diferença salarial por gênero
- D) Todos têm as mesmas funções
- E) Reconhecimento igualitário
✅ Resposta correta: alternativa C
Resolução passo a passo
- A questão pede um exemplo de discriminação no ambiente de trabalho. Discriminação é tratar pessoas de forma desigual por motivos irrelevantes para o trabalho, como gênero, raça, idade ou religião.
- Analisando as alternativas, a alternativa C, diferença salarial por gênero, descreve exatamente essa situação: homens e mulheres recebem valores diferentes pelo mesmo trabalho apenas por serem de gêneros distintos. Por isso, ela é a resposta correta.
- As demais alternativas descrevem situações de igualdade, e não de discriminação. A alternativa A, promoção de todos, mostra tratamento igual na progressão de carreira. A alternativa B, salário igual para todos, é justamente o oposto de discriminação salarial. A alternativa D, todos têm as mesmas funções, indica tratamento uniforme. A alternativa E, reconhecimento igualitário, indica que todos são valorizados da mesma forma.
- Conclusão: como as quatro outras alternativas descrevem igualdade de tratamento, a única que representa discriminação é a C. O gabarito oficial, letra C, está correto.
💡 Dica: Pense em situações comuns de discriminação no trabalho.
Alternativa por alternativa
O aluno pode ter associado qualquer tratamento de carreira a discriminação, sem perceber que promover todos igualmente é justamente o oposto de discriminar.
O aluno pode ter achado que qualquer diferença ou regra uniforme no trabalho seja um problema, sem notar que pagar o mesmo salário a todos evita a discriminação salarial.
Por que engana: Confundir igualdade formal com igualdade real, não reconhecendo que diferenças salariais podem indicar discriminação.
É um exemplo claro de discriminação.
O aluno pode ter entendido que tratar todos da mesma forma nas funções seria uma forma de desigualdade, quando na verdade indica ausência de tratamento diferenciado.
O aluno pode ter confundido reconhecimento igualitário com algum tipo de injustiça, quando o termo indica justamente tratamento equânime entre os trabalhadores.
Raio-X da questão
discriminação no trabalho
diagnostico
conceito de discriminacao social · conceito de ambiente de trabalho
Revisar os tipos de discriminação e suas implicações sociais.
Confundir igualdade formal com igualdade real, não reconhecendo que diferenças salariais podem indicar discriminação.
cidadania_etica
pensamento_critico
cotidiano
Questões parecidas com resolução
- Identifique um exemplo de intolerância que pode ocorrer em ambientes de trabalho.
- Identifique um exemplo de discriminação de gênero.
- Identifique um exemplo de discriminação racial no mercado de trabalho.
- Selecione a alternativa que melhor representa uma forma de discriminação no ambiente de trabalho.
- Identifique uma forma de discriminação baseada em gênero.
- Identifique uma forma de discriminação relacionada ao gênero.
🔎 Procurar outra questão
Procure no banco do GeraProva pelo tema ou por um trecho do enunciado. Cada questão já vem com resolução comentada e a análise de cada alternativa.
Professor: monte a prova com questões como esta, com gabarito e folha de respostas, em 30 segundos. Ver planos · Blog