Identifique como as redes sociais influenciam a cultura do trabalho. Aponte um efeito positivo dessa…
Publicado por Alexandre Lombardi dos Santos, fundador do GeraProva
Avaliar aplicações e implicações políticas, socioambientais e culturais das tecnologias digitais para propor alternativas aos desafios do mundo contemporâneo, incluindo aqueles relativos ao mundo do trabalho.
Fonte: Base Nacional Comum Curricular (MEC).Questão
Identifique como as redes sociais influenciam a cultura do trabalho. Aponte um efeito positivo dessa influência.
- A) Isolamento profissional
- B) Diminuição da troca de sabedoria
- C) Aumento do estresse no trabalho
- D) Facilitação do networking
- E) Rigidez no ambiente de trabalho
✅ Resposta correta: alternativa D
Resolução passo a passo
- O enunciado pede um efeito positivo da influência das redes sociais sobre a cultura do trabalho.
- Analisando as alternativas, procuramos a que descreve um resultado favorável e coerente com o uso das redes na vida profissional.
- A alternativa D, facilitação do networking, é um efeito positivo: as redes sociais (como LinkedIn) ampliam e facilitam a criação de contatos profissionais, a troca de oportunidades e a colaboração entre pessoas de diferentes lugares.
- A alternativa A está errada, pois isolamento profissional é um efeito negativo, já que as redes tendem a aproximar pessoas, e não a afastá-las do grupo de trabalho.
- A alternativa B está errada, pois a diminuição da troca de sabedoria é negativa; as redes costumam ampliar o compartilhamento de conhecimento.
- A alternativa C está errada, pois o aumento do estresse no trabalho é um efeito negativo associado à hiperconectividade e à cobrança constante.
- A alternativa E está errada, pois a rigidez no ambiente de trabalho é uma característica negativa que as redes e a cultura digital tendem a flexibilizar.
- Portanto, a resposta correta é a alternativa D, que coincide com o gabarito oficial.
💡 Dica: Identifique qual alternativa expressa uma possibilidade positiva das redes sociais no trabalho.
Alternativa por alternativa
O aluno pode ter associado o uso intenso de redes sociais ao afastamento das pessoas do ambiente de trabalho, interpretando a tela como barreira de convivência.
O aluno pode ter imaginado que o uso das redes substitui o contato presencial e, por isso, reduz o compartilhamento de conhecimento, sem perceber que as redes ampliam a troca.
O aluno pode ter focado apenas nos aspectos negativos da hiperconectividade (cobrança constante, excesso de notificações) e tomado um efeito negativo como positivo por descuido na leitura do comando.
Por que engana: Pode confundir efeitos negativos das redes sociais no trabalho com um benefício e deixar de reconhecer que elas facilitam a criação de contatos profissionais.
As redes sociais permitem criar e manter contatos profissionais de forma simples.
O aluno pode ter confundido rigidez com organização ou formalidade, ou ainda não ter percebido que a rigidez é uma característica negativa que a cultura digital costuma flexibilizar.
Raio-X da questão
Redes sociais e trabalho
avaliacao
Redes sociais e comunicação digital · Cultura do trabalho
Revise como as redes sociais ampliam conexões profissionais e oportunidades de networking.
Pode confundir efeitos negativos das redes sociais no trabalho com um benefício e deixar de reconhecer que elas facilitam a criação de contatos profissionais.
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